不知道哪个孙子居然把他在晋晴内部会议中的一次讲话给发到了网上。
“在企业管理和组织架构以及文化建设方面，晋晴要向国外的大集团学习，因为人家拥有比我们丰富得多的多的经验，在我们还在战乱时期，人家就已经出现了跨国公司的雏形，人家比我们优秀，我们就要向他学习，这和民族国家立场没半点关系。”筆趣庫
“但是你们要给我记住一点，晋晴永远是华夏的晋晴，任何分公司子公司项目企划，但凡是需要合作者的，同等条件之下，一律选择国内的供应商合作，除非国内没有，或者和国外的悬殊巨大，那么在考虑最终效果的基础上，可以与国外企业合作。”
“还有一个，最近我听说有些分公司居然没跟员工签署劳动合同，导致了一系列纠纷出现，这一点是晋晴的红线，那个人事部经理我已经开了，该分公司负责人降职处理，三年内不得提升职务岗位级别。”
“跟员工签署劳动合同，依法缴纳五险一金是企业的法定义务，这和纳税一样是非常严肃的事情，我不管有什么理由，哪怕是员工本人不同意的，那么给我做工作，做不通工作的，不予录用，以后谁在这个原则上犯糊涂，都给我走人。”
“这一点上面，我着重表扬藤训，他们就做的很好，另外要批评阿狸。”
“这个分公司就是阿狸那边的一个业务部门，而且阿狸现在加班现象严重，马芸，听说你在阿狸内部提倡义务加班？”
面对李晋的问话，视频中在国内互联网圈子内已经拥有叱咤风云地位的马芸一脸尴尬。
“这个，其实我不是那个意思，我的意思是公司需要奉献精神……”
“扯淡。”
李晋直接粗暴地打断了马芸的话，完全没给马芸这位互联网大佬留面子，他板着脸说：“企业是老板的，老板当然可以有奉献精神，但这跟员工奉献不奉献有什么关系？”
“员工在工作期间工作不力的，按规章制度处理，可工作时间之外那是人家的自由时间，你凭什么要求人家免费把自己额外的时间贡献给公司？”
“这不是好几个项目都很急，没办法吗，整个管理层都连续加班几个月了。”马芸苦笑道。
“那就花钱招人，实在不行去藤训新狼那边借调，即便是加班也要在自愿的基础上给足该给的加班费，我每年给你们留了2%营业额的费用用作额外人工开支，你们都把这些钱拿去干嘛了？”
“总之今天会议我的意见就两个，一个是供应商的选择问题上，可以选择咱们华夏自己的企业，就帮助自己的企业，实在没办法的再考虑国外企业，另一个是谁在员工待遇问题上跟我玩小聪明，我让他自己去体验一下普通员工的滋味。”
“第二个问题回头我会以总裁办的名义下发文件，抄送总公司分公司和各大事业群的主要领导干部，就这样，散会。”
视频结束，李晋可以看到网页上到处都是对李晋的赞美之词。
毕竟大多数网民都是普通白领或者上班工作的人，他们太需要李晋这样的良心老板如此体谅自己了。
其中不乏晋晴系体系内的员工现身说法，说晋晴系福利待遇多好，领导很少有领导的架子，连分公司副总老总级别的人都经常撸起袖子跟底下员工为工作问题吵架，而员工据理力争还偶尔有争赢并且升职加薪的神仙例子。 无尽的昏迷过后，时宇猛地从床上起身。想要看最新章节内容，请下载星星阅读app，无广告免费阅读最新章节内容。网站已经不更新最新章节内容，已经星星阅读小说APP更新最新章节内容。
他大口的呼吸起新鲜的空气，胸口一颤一颤。
迷茫、不解，各种情绪涌上心头。
这是哪？
随后，时宇下意识观察四周，然后更茫然了。
一个单人宿舍？
就算他成功得到救援，现在也应该在病房才对。
还有自己的身体……怎么会一点伤也没有。
带着疑惑，时宇的视线快速从房间扫过，最终目光停留在了床头的一面镜子上。
镜子照出他现在的模样，大约十七八岁的年龄，外貌很帅。
可问题是，这不是他！下载星星阅读app，阅读最新章节内容无广告免费
之前的自己，是一位二十多岁气宇不凡的帅气青年，工作有段时间了。
而现在，这相貌怎么看都只是高中生的年纪……
这个变化，让时宇发愣很久。
千万别告诉他，手术很成功……
身体、面貌都变了，这根本不是手术不手术的问题了，而是仙术。
他竟完全变成了另外一个人！
难道……是自己穿越了？
除了床头那摆放位置明显风水不好的镜子，时宇还在旁边发现了三本书。
时宇拿起一看，书名瞬间让他沉默。
《新手饲养员必备育兽手册》
《宠兽产后的护理》
《异种族兽耳娘评鉴指南》
时宇：？？？
前两本书的名字还算正常，最后一本你是怎么回事？
“咳。”
时宇目光一肃，伸出手来，不过很快手臂一僵。
就在他想翻开第三本书，看看这究竟是个什么东西时，他的大脑猛地一阵刺痛，大量的记忆如潮水般涌现。
冰原市。
宠兽饲养基地。
实习宠兽饲养员。网站即将关闭，下载星星阅读app为您提供大神冷夜的李晋苏晚晴
御兽师？
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